“Voy a decirte algo que tú ya sabes, el mundo no es todo alegría y color. El mundo es un lugar terrible y por muy duro que seas es capaz de arrodillarte a golpes y tenerte sometido permanentemente si tu no se lo impides. Ni tú, ni yo ni nadie golpea más fuerte que la vida, pero no importa lo fuerte que golpeas, sino lo fuerte que pueden golpearte. Y lo aguantas mientras avanzas. Hay que soportar sin dejar de avanzar, así es como se gana. Si tú sabes lo que vales ve y consigue lo que mereces, pero tendrás que soportar los golpes. Y no podrás estar diciendo que no estas donde querías llegar por culpa de él, de ella ni de nadie, eso lo hacen los cobardes y tú no lo eres. Tú eres capaz de todo.”

Rocky Balboa (2006)

Llevaba días con la intención de escribir un artículo sobre las reuniones de trabajo y al leer el otro día el artículo ¿Por qué perdemos el tiempo en las reuniones? he decidido recoger el guante y colaborar con mi humilde aportación.

Sinceramente, me quema mucho el tema de las reuniones porque la gran mayoría de las que he asistido siempre han sido muy mejorables precisamente por adolecer de lo que podríamos llamar defectos de forma. Podríamos enumerar una serie de requisitos para elaborar una reunión de éxito, al menos hasta el momento de comenzarla ¿Cómo hasta el momento de comenzarla? (seguro que es eso lo que estás pensando). Pues sí. Una reunión tiene dos fases muy claras: la preparación y la ejecución. Para que todo vaya bien hasta el momento de comenzarla es fundamental haber preparado la reunión a conciencia. Luego, una vez comenzada, el éxito dependerá de cómo sepa conducirla o moderarla la persona responsable de ello. Leer el resto de esta entrada…

Ayer comentaba el descubrimiento personal del blog de Gustavo Mata, profesor y consultor de estategia empresarial. Me consta que algunos ya han visitado el blog y les ha gustado lo que han leído allí. Si todavía no te has animado hoy te traigo la excusa perfecta.

En esta serie de videos podremos ver una ponencia de Gustavo en Industriales Escuela de Negocios. La conferencia se titula Claves para ser seleccionado en una empresa, claves que conoce muy bien por haberse constituido como Head Hunter. En realidad, tan sólo los dos últimos videos tratan sobre la entrevista de trabajo. Durante los tres primeros videos y la primera mitad del cuarto Gustavo nos va desgranando las claves para ser una persona más competente a su más puro estilo (desde la inteligencia emocional hasta el protocolo, pasando por un montón de consejos y anécdotas personales).

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“Cuando la gente comete errores, lo último que necesita es que lo regañen. Es el momento de infundirle valor y hacerle recobrar su confianza. Creo que una de las peores cosas que se pueden hacer cuando alguien atraviesa un mal momento es exagerar los errores o los fallos“.

Jack Welch